有很多公司都不允许内部员工谈恋爱,这是为什么呢?
1、而且一旦两人谈上恋爱,就会造成共进退的事情发生,公司会让这种事情发生吗,如果是自己开公司,肯定也不会允许团队中有恋爱事情发生,请记住,公司是要赚钱的,员工也是来赚钱的,谈恋爱这种事情,私下处理就好。
2、老板认为会影响到个人的工作效率及公司的形象。一般来讲,不允许开展办公室恋情,多半是因为目前或是日后会影响到工作的开展。使得双方会发生互相牵制,互相影响的现象。例如服务业不太允许员工之间谈恋爱的。
3、情侣可能会被排挤出来。禁止办公室恋情,也不能说公司不够人性化,它也是基于公司的发展考虑。其实只要你们能规避产生的弊端,很多时候公司还是可以睁一只眼闭一只眼的,这就需要恋爱的双方去争取了。
4、这些公司都会允许适当的办公室恋情。但是,不允许在同一个部门或非常密切的部门联系。实际上,如果发生恋爱,一方必须被调到另一个职位或辞职。很多公司都很人性化,鼓励员工之间更多的交流,给他们创造机会。
有些公司不允许员工内部谈恋爱,这样做的目的是什么?
很多公司都明令禁止,不允许员工之间谈恋爱,一旦发现就会被领导 “约谈”,甚至被辞退。
大部分公司只是不鼓励内部员工恋爱啦,如果真的2个人走到一起公司很少会以这个为借口而且法律也不准公司以这个为借口辞退员工,只能说,因为恋爱中确实很多问题是我们预料不到的,所以公司也是为了员工的工作效率考虑啦。
比如说审计部门和财管部门他们是相互牵制的,但如果说两个部门的主管他们谈恋爱在一起了,那么碍于谈恋爱之中的颜面,就不可能对对方实行一个完全的审计规则,就可能影响公司的利益。
公司员工间相互恋爱或结婚,两人中就必须有一人离职
职场恋爱,有什么优缺点?为什么公司不让我们谈恋爱?……大家肯定都知道一系列的问题,却找不到最终的答案。但唯一可以确定的是,大多数公司不鼓励员工谈恋爱,有的公司甚至禁止员工谈恋爱结婚。
男生离职没多久女生也离职了。这谈个恋爱把两个人都给弄走了,对公司来说其实是得不偿失的,但创业型公司就是这样,他没有办法去控制这个人力成本,只能通过一些规矩来尽量的控制人力成本。
第三,理智。在办公室恋情中,要有自知之明,还要有理智。一定要知道自己最重要的身份,以及对方的身份。切不可因为感情误了自己的工作,或者被感情冲昏头脑,意气用事。第四,八卦。
公司《人事管理制度》第15条第九款中专门规定:“在职员工之间避免发生恋爱及婚姻关系,若发生此类关系公司将视其为自动离职,以确保公司各项业务正常运转。
觉得离职是个不错的选择,那可以有了部分准备或者规划以后再选择离职,这样至少离职后生活不会那么迷茫。同时还应该去找寻其他的公司再发展,不要产生懒惰的心态就想在家当全职太太,毕竟其中的心酸并不比工作来得少。
我曾经所在的 科技 公司在禁止员工之间恋爱的,一旦发现其中有一个人要离职,现在这条规矩还在执行,这么做虽然表面看无情,其实是有一定道理的。
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